بدعم من صندوق تنمية الموارد البشرية انطلاق المقابلات على وظائف صيانة "الجوال".. الأحد

تنطلق، الأحد (10 أبريل 2016)، المقابلات الوظيفية للمتقدمين على وظائف متنوعة منها وظائف في قطاع الاتصالات، في جدة ومكة المكرمة والقصيم وحائل، كما تبدأ المقابلات الاثنين في الرياض والجوف، والثلاثاء في جازان. وتشارك في تنظيم الملتقى التوظيفي، وزارة العمل، وصندوق تنمية الموارد البشرية، والمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني، والغرف التجارية الصناعية. وحدد التنظيم الوطني للتدريب المشترك يومي "الأحد والاثنين" موعدًا لإجراء المقابلات للمتقدمين على وظائف الاتصالات في مدينة جدة؛ وذلك في مقر الغرفة التجارية الصناعية بجدة - "قاعة الجفالي"، في حين خصص يوما الثلاثاء والأربعاء للباحثات عن عمل. وفي منطقة القصيم يتم اجراء المقابلات في مقر الغرفة التجارية الصناعية في بريدة. كما تبدأ غدًا المقابلات للمتقدمين في مكة المكرمة. وتستمر المقابلات حتى 14 رجب الحالي؛ وذلك في فرع صندوق تنمية الموارد البشرية "هدف" في العاصمة المقدسة. وخصص التنظيم الوطني للتدريب المشترك الفترة بدءًا من غد ولمدة ثلاثة أيام "الأحد والاثنين والثلاثاء" موعدًا لإجراء المقابلات للمتقدمين في منطقة حائل من خلال فرع صندوق تنمية الموارد البشرية في حائل. وحدد التنظيم الوطني موعد إجراء المقابلات للمتقدمين على وظائف مختلفة منها وظائف في قطاع الاتصالات في مدينة الرياض في مقر الغرفة التجارية الصناعية في الرياض؛ وذلك خلال الفترة (4-6) رجب لعام 1437هـ، في حين حدد الفترة (4-7) رجب موعدًا لإجراء المقابلات للمتقدمين في مدينة الجوف؛ وذلك في مكتب التدريب التقني والمهني في الجوف، كما حددت الفترة (5-7) رجب موعدًا لإجراء المقابلات للمتقدمين على وظائف الاتصالات في منطقة جازان؛ وذلك في مقر الغرفة التجارية الصناعية في المنطقة. وخصصت الفترة (11-12) رجب موعدًا لإجراء المقابلات للمتقدمين في مدينة الأحساء؛ وذلك في مقر الكلية التقنية بالأحساء، في حين خصصت الفترة (11-13) رجب موعدًا لإجراء المقابلات للمتقدمين في مدينة الدمام؛ وذلك في مكتب التدريب التقني والمهني في ذات المدينة، كما حددت الفترة (13-14 رجب) موعدًا لإجراء المقابلات للمتقدمين في منطقة نجران؛ وذلك في قاعة الأمير مشعل بن عبد الله بالكلية التقنية بنجران، وخصصت الفترة (12-14) رجب للعام الجاري موعدًا لإجراء المقابلات للمتقدمين على وظائف الاتصالات في المدينة المنورة؛ وذلك في مقر مكتب التدريب التقني والمهني بالمدينة. وحددت ذات الفترة بالنسبة إلى المتقدمين في مدينة تبوك؛ وذلك في مكتب التدريب التقني والمهني بتبوك. أما بالنسبة إلى المتقدمين في منطقة الباحة فقد خصصت الفترة (11-17) رجب موعدًا لإجراء المقابلات لهم؛ وذلك في مكتب التدريب التقني والمهني بالمنطقة نفسها. وفي عسير حددت الفترة من 11 إلى 14 رجب موعدًا لإجراء المقابلات في الغرفة التجارية الصناعية في أبها. وعلى صعيد المتقدمات للبرنامج التدريب المنتهي بالتوظيف في قطاع الاتصالات، فقد حددت الفترة (3-17) رجب موعدًا لإجراء المقابلات؛ وذلك في مقر الغرفة التجارية الصناعية بالرياض/ الفرع النسائي. أما بالنسبة إلى المتقدمات في جدة فقد حددت مقر انعقاد المقابلات في الكلية التقنية للبنات في جدة، في حين حددت مقر انعقاد المقابلات بالنسبة إلى المتقدمات في الأحساء في مقر الكلية التقنية للبنات في الأحساء، كما خصصت الكلية التقنية للبنات بالمدينة المنورة مقرًّا لإجراء المقابلات بالنسبة إلى المتقدمات في المدينة المنورة. وأتاح التنظيم الوطني للمتقدمين والمتقدمات على وظائف الاتصالات وصيانتها في كافة المناطق والمدن، إمكانية الاستفسار عن الطلبات والإجراءات بالتواصل على هاتف 0112896924 أو من خلال البريد الإلكتروني (n.almetrek@tvtc.gov.sa). ويشترط للحصول على الفرص الوظيفية حضور البرنامج التدريبي الوظيفي مدفوع التكاليف من "هدف"، والحصول في نهاية الدورة على شهادة معتمدة من التنظيم الوطني للتدريب المشترك، في حين يحصل المتدرب على مكافأة مالية خلال فترة التدريب النظري تبلغ 3 آلاف ريال شهريًّا، كما أن يحصل المتدرب على كامل راتب التوظيف خلال فترة التدريب العملي. وينقسم البرنامج التدريبي إلى جزأين: الأول التدريب الأساسي "النظري" ويمثل 25% من مدة البرنامج، ويتم تنفيذه في الوحدات التعليمية والتدريبية التابعة للمؤسسة العامة للتدريب التقني والمهني أو التي تشرف عليها مثل المعاهد والمراكز المتخصصة، ويشتمل على المهارات الأساسية للمهنة حسب المعيار المهني لكل مهنة. والثاني التدريب العملي ويمثل 75% من مدة البرنامج ويتم تنفيذه في مواقع العمل في شركات ومؤسسات القطاع الخاص، وفق برنامج تدريبي محدد يلبي متطلبات سوق العمل من المهارات العملية اللازمة لكل مهنة. وقد حدد التنظيم الوطني للتدريب المشترك شروط الالتحاق للمتقدم بأن يكون سعودي الجنسية، وألا يقل عمر المتقدم عن 18 سنة، وأن تنطبق شروط دعم صندوق تنمية الموارد البشرية على المتقدم؛ علمًا بأن المستندات المطلوبة صورة الهوية الوطنية مع الأصل للمطابقة، وصورة المؤهل الدراسي مع الأصل للمطابقة، على أن يكون المتقدم حاصلًا على شهادة المتوسطة فأعلى. وقد طرح التنظيم الوطني للتدريب المشترك مجالين للتدريب المنتهي بالتوظيف تشمل صيانة الجوال المتقدم، وإدارة المبيعات.

اللهم لك الحمد
هبووويه
سلمتي على الخبريه الاكثر من رائعه
دمتي بصحه وسعاده